Кодекс поведения Essity основан на Убеждениях и моделях поведения, которых мы придерживаемся. Мы нацелены на достижение самых высоких результатов, мы выстраиваем взаимодействие, проявляем заботу и обладаем смелостью быть лидерами. Кодекс поведения, согласованный с универсальными стандартами делового поведения, определенными в Международной хартии прав человека, основных конвенциях МОТ и Руководящих принципах ОЭСР для международных предприятий, служит ориентиром индивидуального и коллективного поведения при вынесении решений или в ситуациях этической дилеммы. Кодекс поведения представляет собой руководство для компании Essity и ее сотрудников, применимые к методам работы, охране труда и соблюдению техники безопасности, отношениям с персоналом, соблюдению прав человека, охране окружающей среды и защите общественных интересов. Помимо Кодекса поведения, у Essity также существует  Глобальный стандарт в области работы с поставщиками.

Задачи

  • Мы будем неотступно соблюдать наш Кодекс поведения. Все сотрудники будут проходить регулярное обучение по соблюдению Кодекса поведения.

  • Мы оцениваем все источники поставок с точки зрения оценки всех рисков. Наша цель — к 2020 году обеспечить поставки всего объема сырья поставщиками, отвечающими критериям, изложенным в нашем Глобальном стандарте в области работы с поставщиками.